ÉTICA Y VALORES - ACTIVIDAD GRADOS 6° INETVOL

ÉTICA Y VALORES                                                    GRADO DE 6to

Estimados estudiantes

Bendiciones para todos, le recuerdo el cuidado y el lavado de manos que deben tener para evitar el COVID-19. A continuación le doy las instrucciones que deben tener en cuenta y aplicar.

1.  1.   Lee cada punto antes de resolver.

2.  2.   Copiar en tu cuaderno el contenido del tema y las actividades en el mismo. Enviar los trabajos y talleres al correo rosmyp12@hotmail.com 

CONCEPTO DE LOS VALORES

Los valores son aquellas cualidades, virtudes o características de acción, una persona o un objeto que se consideran típicamente positiva o de gran importancia por un grupo social. Existe una gran lista de valores, entre los más importantes están los que se refieren a los valores del ser humano y se denominan como valores humanos o valores universales.

VALORES INSTITUCIONALES

Los valores que se implementan en nuestra institución INETVOL ellos son:

11.  El amor: es un valor importante para el ser humano pero nuestra institución se define como el sentimiento intenso que se tiene por algo o alguien. En especial por la vida y la familia. Generalmente acoge a otros valores ya que su practica denota reconocimiento y aceptación del otro dándole importancia y respeto.

22. El respeto: se fundamenta en el reconocimiento que se hace de alguien o algo. En INETVOL el respeto es esencial para fortalecer el trabajo en equipo y la sana convivencia, es uno de los valores fundamentales para la armonía institucional.

33. La tolerancia: se basa en el respeto que se tiene al otro, en aceptar lo que el otro diga o piense sin tener en cuenta si se esta o no de acuerdo. Es fundamental para la vida en sociedad, en especial facilita el interactuar de manera objetiva y productiva.

44. La empatía: su importancia radica en que permite que las personas se ayuden entre sí, abarca mucho de altruismo. Una persona que empatiza se caracteriza por identificarse y saber escuchar a los demás y entender su problema.

55. La responsabilidad: hace referencia a la capacidad que tenemos de tener presente las consecuencias que hacemos las personas de nuestras acciones. Esta responsabilidad puede ser de carácter moral o civil. LA MORAL hace referencia al llamado que hace nuestra conciencia por las consecuencias de nuestras acciones y la responsabilidad CIVIL se refiere a los castigos o aprecios que se puede recibir por parte de la aplicación de una norma ante las consecuencias de nuestras acciones.

66. La solidaridad: es la capacidad que tiene el ser humano de apegarse a los intereses de otra persona en condiciones adversas o difíciles. La solidaridad es muestra de la riqueza emocional de un individuo que lo lleva a desvelarse para mejorar las condiciones de otro e incluso, relegando a un segundo plano sus propios.

77. La honestidad:  es un valor fundamental en la base de la formación del ser humano, es la capacidad que tiene de expresar con franqueza lo que piensa y lo que siente. En el actuar se manifiesta a través del respeto que se siente por lo que pertenece a otro.  Una persona honesta es aquella que procura siempre anteponer la verdad en sus pensamientos, expresiones y acciones.

ACTIVIDAD PARA REALIZAR EN EL CUADERNO

Teniendo en cuenta la temática dada, resuelve los siguientes interrogantes:

1.    Realiza y escribe las diferencias que hay entre los valores institucionales y los valores universales.

Dibuja, recorta y pega en tu cuaderno los valores institucionales.